Курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации с выдачей удостоверения государственного образца.
Антикоррупционный комплаенс и противодействие коррупции в государственном секторе.
Длительность: 36 часов
Цифровая трансформация агропромышленного комплекса: инструменты повышения продуктивности сельскохозяйственного производства.
Длительность: 40 часов
Государственные и муниципальные унитарные предприятия: изменения в законодательстве, работа в новых экономических условиях.
Длительность: 16 часов
Компания ЗАО «РОШ-Москва» была освобождена от административной ответственности по статье 19.28 КоАП РФ (незаконное вознаграждение от имени юридического лица) и от двухгодичного запрета на участие в государственных закупках в силу пункта 7.1 части 1 статьи 31 Закона № 44-ФЗ.
Суд, отказывая органу прокуратуры в привлечении ЗАО «РОШ-Москва» к ответственности в числе прочего указал, что в ЗАО «Рош-Москва» принята Директива «Об обязательных электронных учебных программах «надлежащее поведение», разработана программа обучения сотрудников требованиям действующего антикоррупционного законодательства, кодекса поведения и иных внутренних правил надлежащего поведения.
Обучение по указанной программе сотрудник, совершивший правонарушение, проходил неоднократно.
Кроме того, ЗАО «РОШ-Москва» организовало тестирование сотрудников на знание требований антикоррупционного законодательства.
КОМПЛАЕНС ПЛАТФОРМА
Мы внедрим в компанию специально нами разработанный электронный сервис по обучению сотрудников.
РАЗРАБОТКА КУРСОВ
Разработаем электронные тренинги как по необходимым внутренним политикам, так и по важным требованиям законодательства.
ОБУЧЕНИЕ И ТЕСТИРОВАНИЕ
Покажем на конкретных кейсах к чему может привести то или иное поведение сотрудников, проведем их тестирование и проверим полученные знания.
ПРЕЗЕНТАЦИОННЫЙ МАТЕРИАЛ
Оформим раздел на сайте, разработаем баннеры и брошюры для демонстрации заинтересованным лицам.
Разместим платформу для электронного обучения сотрудников на корпоративном домене вашей компании. Оформим дизайн платформы в фирменном стиле. Собственная разработка нашей компании, есть возможность приобрести в собственность.
Разработаем видеоролики с анимацией и профессиональной дикторской озвучкой с наглядными примерами по комплаенс. Трансформируем бумажные политики в цифровой вид и обучающие анимационные видеоролики. Видеоматериал поможет лучше понять и запомнить курсы.
Тестирование построено таким образом, что у сотрудника не получится просто пролистать материал и забыть об этом. Вопросы разные и они перемешиваются.
Успешное завершение теста свидетельствует о том, что сотрудник действительно ознакомился и знает материал, а не просто его пролистал.
Таким образом, вы можете продемонстрировать факт ознакомления и обучения сотрудников не просто отчетом, а целой системой действий.
Платформа содержит базовые обучающие курсы по комплаенс и видеоролики:
• антикоррупционный комплаенс;
• антимонопольный комплаенс;
• этическое ведение бизнеса.
Разработаем обучающие программы с учетом специфики вашей сферы деятельности и бизнеса, а так же по предоставленным локальным документам.
Самое главное — всё это будет всегда у вас под рукой. Вы будете иметь доступ 24/7. Вы сможете наглядно демонстрировать процесс обучения руководству, партнерам и аудиторам. Цифровое обучение уже помогало в российской практике освободить от административной ответственности и избежать двухгодичной блокировки компании на торгах. А это значит — самое время позаботиться и предупредить возможные риски, а так же не допустить подобной ситуации в вашей компании!
Регулярное обучение по низкой стоимости. Непрерывное обучение новых сотрудников.
Обучение сотрудников из разных городов и филиалов в одной среде, а так же контроль обучения.
Повышение комплаенс-культуры в компании и возможность продемонстрировать партнерам высокий статус комплаенса.
Доказательная база и проведенные мероприятия послужат защитой бизнеса, если кто-то из сотрудников все-же допустит правонарушение.
Упрощение процедуры прохождения внешних аудитов. Доказательную базу для демонстрации аудиторам и партнерам.
Изменение культуры внутри компании, формирование правильного поведения.